İş Kanunu m.2 Mazeret izni
İş Kanunu — madde metninin tamamı.
İş Kanunu m.2
(1) İşçiye; evlenmesi veya evlat edinmesi ya da ana veya babasının, eşinin, kardeşinin, çocuğunun ölümü hâlinde üç gün, eşinin doğum yapması hâlinde ise beş gün ücretli izin verilir.
(2) İşçilerin en az yüzde yetmiş oranında engelli veya süreğen hastalığı olan çocuğunun tedavisinde, hastalık raporuna dayalı olarak ve çalışan ebeveynden sadece biri tarafından kullanılması kaydıyla, bir yıl içinde toptan veya bölümler hâlinde on güne kadar ücretli izin verilir.
Bu maddeye gönderme yapan hükümler
- İş Kanunu m.3/2 İşyerini bildirme — davacı için 4 aylık süre Davacı
- İş Kanunu m.3/2 İşyerini bildirme — davalı için 4 aylık süre Davalı
- İş Kanunu m.3/2/2 İşyerini bildirme — davacı için 6 aylık süre Davacı
- İş Kanunu m.3/2/2 İşyerini bildirme — davalı için 6 aylık süre Davalı
- İş Kanunu m.46 Hafta tatili ücreti — davacı için 7 günlük süre Davacı
- İş Kanunu m.46/3 Hafta tatili ücreti — davalı için 1 haftalık süre Davalı
- İş Kanunu m.46/5 Hafta tatili ücreti — davacı için 1 haftalık süre Davacı
- İş Kanunu m.46/5 Hafta tatili ücreti — davalı için 1 haftalık süre Davalı
- İş Kanunu m.55 Yıllık izin bakımından çalışılmış gibi sayılan haller — davacı için 90 günlük süre Davacı
- İş Kanunu m.55 Yıllık izin bakımından çalışılmış gibi sayılan haller — davalı için 90 günlük süre Davalı
- İş Kanunu m.55/1 Yıllık izin bakımından çalışılmış gibi sayılan haller — davacı için 90 günlük süre Davacı
- İş Kanunu m.55/1 Yıllık izin bakımından çalışılmış gibi sayılan haller — davalı için 90 günlük süre Davalı