İş Kanunu m.7/7 Geçici iş ilişkisi

İş Kanunu — madde metninin tamamı.

İş Kanunu m.7/7

Geçici işçi çalıştıran işveren, iş sözleşmesi feshedilen işçisini fesih tarihinden itibaren altı ay geçmeden geçici iş ilişkisi kapsamında çalıştıramaz.

Bu maddeden doğan süreler

İş Kanunu m.7/7 Geçici iş ilişkisi — davacı için 6 aylık süre Davacı
İş Kanunu m.7/7 Geçici iş ilişkisi — davalı için 6 aylık süre Davalı
İş Kanunu m.7/7 Geçici iş ilişkisi — işveren için 6 aylık süre İşveren
İş Kanunu m.7/7 Geçici iş ilişkisi — geçici işçi çalıştıran işveren için 6 aylık süre Geçici işçi çalıştıran işveren

Bu sayfa genel bilgilendirme amaçlıdır; somut bir uyuşmazlıkta hukuki danışmanlık yerine geçmez. Süreler olayın koşullarına göre değişebilir.