Türk Silâhlı Kuvvetleri Personel Kanunu m.47
Türk Silâhlı Kuvvetleri Personel Kanunu — madde metninin tamamı.
Türk Silâhlı Kuvvetleri Personel Kanunu m.47
(Değişik: 7/7/1971 – 1424/16 md.) Rütbe terfii şartları şunlardır: a)
(Değişik: 11/2/2014-6519/29 md.) Bu Kanunun 54 üncü maddesinde belirtilen durumlar haricinde rütbeye mahsus bekleme süresini tamamlamış olmak, b)
(Değişik: 22/7/1981 – 2497/2 md.) Rütbeye mahsus en az bir yıllık sicili bulunmak. c) Üst rütbe kadrosunda 49 uncu maddedeki oranlar içinde açık bulunmak, d) Yüksek Askeri Şuraca 54 üncü madde esaslarına göre seçilmiş olmak, 42 18/2/2021 tarihli ve 7281 sayılı Kanunun 8 inci maddesiyle bu fıkrada yer alan “23/7/2003 tarihli ve 4954 sayılı Türkiye Adalet Akademisi Kanunu” ibaresi “ilgili mevzuat” şeklinde değiştirilmiştir. 43 12/6/2024 tarihli ve 7517 sayılı Kanunun 9 uncu maddesiyle bu fıkrada yer alan “hukuk hizmetleri kadrolarına” ibaresi “ihtiyaç duyulan hukuk sınıfı subay kadrolarına” şeklinde değiştirilmiştir. 44 18/2/2021 tarihli ve 7281 sayılı Kanunun 8 inci maddesiyle bu fıkrada yer alan “disiplin amirleri değildirler.” ibaresi “disiplin amiridir.” şeklinde değiştirilmiştir. e) Subay Sicil Yönetmeliğinde belirtilen kıt’a hizmetini yapmış olmak, f)
(Değişik:10/7/2025-7553/1 md.) Korgeneral ve koramiralliğe yükselebilmek için kuvvet harp enstitüleri komuta ve kurmay öğrenimini başarıyla tamamlamış muharip sınıfı general veya amiral olmak. Yukarıdaki şartları taşıyan general ve amiraller üst rütbeye terfi ettirilirler. II – Kademe ilerlemesi: