İş Kanunu m.57/13 — davalı için 8 haftalık süre
sekiz hafta analık hâli izni kullandırılır
- Kimin için
- Davalı
- Süre
- 8 hafta
- Sürenin niteliği
- Düzenleyici süre
- Dayanak
- İş Kanunu m.57/13
Süre ne zaman işlemeye başlar
İşlem tarihi
Sürenin başladığı gün hesaba katılmaz; sayım ertesi günden başlar.
Son gün resmî tatile gelirse süre, izleyen ilk iş gününde biter.
Süre kaçırılırsa
Süreç aksar; ilgili talep reddedilebilir
Kanun ne diyor
Üç yaşını doldurmamış çocuğu evlat edinen eşlerden birine veya evlat edinene çocuğun aileye fiilen teslim edildiği tarihten itibaren sekiz hafta analık hâli izni kullandırılır.
İş Kanunu m.57/13