Genel hükümler ve iş sözleşmesi

İş Hukuku — bu aşamada işleyen süreler ve tarafların yapması gerekenler.

• İş Kanunu m.10 Sürekli ve süreksiz işlerdeki iş sözleşmeleri — davalı için 3 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.10 Sürekli ve süreksiz işlerdeki iş sözleşmeleri — işveren için 3 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.10/1 Sürekli ve süreksiz işlerdeki iş sözleşmeleri — davalı için 3 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.10/1 Sürekli ve süreksiz işlerdeki iş sözleşmeleri — işveren için 3 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.10/2 Sürekli ve süreksiz işlerdeki iş sözleşmeleri — davacı için 3 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.10/2 Sürekli ve süreksiz işlerdeki iş sözleşmeleri — davacı için 3 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.10/2 Sürekli ve süreksiz işlerdeki iş sözleşmeleri — davalı için 3 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.10/2 Sürekli ve süreksiz işlerdeki iş sözleşmeleri — davalı için 3 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.10/2 Sürekli ve süreksiz işlerdeki iş sözleşmeleri — işveren için 3 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.10/2 Sürekli ve süreksiz işlerdeki iş sözleşmeleri — işveren için 3 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.11 Belirli ve belirsiz süreli iş sözleşmesi — davacı için 2 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.11 Belirli ve belirsiz süreli iş sözleşmesi — davalı için 2 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.11/1 Belirli ve belirsiz süreli iş sözleşmesi — davacı için 2 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.11/1 Belirli ve belirsiz süreli iş sözleşmesi — davalı için 2 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.13 Kısmî süreli ve tam süreli iş sözleşmesi — davacı için 1 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.13 Kısmî süreli ve tam süreli iş sözleşmesi — davalı için 1 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.13 Kısmî süreli ve tam süreli iş sözleşmesi — işveren için 1 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.13/5 Kısmî süreli ve tam süreli iş sözleşmesi — davacı için 1 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.13/5 Kısmî süreli ve tam süreli iş sözleşmesi — davalı için 1 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.13/5 Kısmî süreli ve tam süreli iş sözleşmesi — işveren için 1 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.14 Çağrı üzerine çalışma ve uzaktan çalışma — davacı için 4 günlük süre Davacı
• İş Kanunu m.14 Çağrı üzerine çalışma ve uzaktan çalışma — davalı için 4 günlük süre Davalı
• İş Kanunu m.14 Çağrı üzerine çalışma ve uzaktan çalışma — işveren için 4 günlük süre İşveren
• İş Kanunu m.14/2 Çağrı üzerine çalışma ve uzaktan çalışma — davacı için 20 saatlik süre Davacı
• İş Kanunu m.14/2 Çağrı üzerine çalışma ve uzaktan çalışma — davalı için 20 saatlik süre Davalı
• İş Kanunu m.14/3 Çağrı üzerine çalışma ve uzaktan çalışma — davacı için 4 günlük süre Davacı
• İş Kanunu m.14/3 Çağrı üzerine çalışma ve uzaktan çalışma — davalı için 4 günlük süre Davalı
• İş Kanunu m.14/3 Çağrı üzerine çalışma ve uzaktan çalışma — işveren için 4 günlük süre İşveren
• İş Kanunu m.14/6 Çağrı üzerine çalışma ve uzaktan çalışma — davacı için 4 saatlik süre Davacı
• İş Kanunu m.14/6 Çağrı üzerine çalışma ve uzaktan çalışma — davalı için 4 saatlik süre Davalı
• İş Kanunu m.14/6 Çağrı üzerine çalışma ve uzaktan çalışma — işveren için 4 saatlik süre İşveren
• İş Kanunu m.3 Zamanaşımı süresi — davacı için 1 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.3 Zamanaşımı süresi — davalı için 1 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.3 Zamanaşımı süresi — işveren için 1 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.3/1 İşyerini bildirme — davacı için 1 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.3/1 İşyerini bildirme — davalı için 1 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.3/1 İşyerini bildirme — işveren için 1 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.3/2 Zamanaşımı süresi — davacı için 4 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.3/2 Zamanaşımı süresi — davalı için 4 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.3/2 İşyerini bildirme — davacı için 4 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.3/2 İşyerini bildirme — davalı için 4 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.3/2/2 İşyerini bildirme — davacı için 6 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.3/2/2 İşyerini bildirme — davalı için 6 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.3/2/2 — davacı için 6 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.3/2/2 — davalı için 6 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.3/3 Zamanaşımı süresi — davacı için 6 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.3/3 Zamanaşımı süresi — davalı için 6 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.3/3 İşyerini bildirme — davacı için 1 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.3/3 İşyerini bildirme — davalı için 1 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.3/4 Zamanaşımı süresi — alt işveren için 1 aylık süre Alt işveren
• İş Kanunu m.3/4 Zamanaşımı süresi — asıl işveren için 1 aylık süre Asıl işveren
• İş Kanunu m.3/4 Zamanaşımı süresi — davacı için 1 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.3/4 Zamanaşımı süresi — davalı için 1 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.3/4 Zamanaşımı süresi — işveren için 1 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.3/4 İşyerini bildirme — alt işveren için 1 aylık süre Alt işveren
• İş Kanunu m.3/4 İşyerini bildirme — asıl işveren için 1 aylık süre Asıl işveren
• İş Kanunu m.3/4 İşyerini bildirme — davacı için 1 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.3/4 İşyerini bildirme — davalı için 1 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.3/4 İşyerini bildirme — işveren için 1 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.3/6 Zamanaşımı süresi — davacı için 4 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.3/6 Zamanaşımı süresi — davalı için 4 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/10 İstisnalar — davacı için 6 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/10 İstisnalar — davalı için 6 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/10 — davacı için 6 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/10 — davalı için 6 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/12 İstisnalar — davacı için 2 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/12 İstisnalar — davalı için 2 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/12 İstisnalar — işveren için 2 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.4/12 — davacı için 2 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/12 — davalı için 2 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/12 — işveren için 2 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.4/14 İstisnalar — davacı için 2 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/14 İstisnalar — davalı için 2 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/14 — davacı için 2 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/14 — davalı için 2 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/15 İstisnalar — davacı için 1 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/15 İstisnalar — davalı için 1 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/15 İstisnalar — işveren için 1 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.4/15 — davacı için 1 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/15 — davalı için 1 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/15 — işveren için 1 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.4/16 İstisnalar — davacı için 4 günlük süre Davacı
• İş Kanunu m.4/16 İstisnalar — davalı için 4 günlük süre Davalı
• İş Kanunu m.4/16 İstisnalar — işveren için 4 günlük süre İşveren
• İş Kanunu m.4/16 — davacı için 4 günlük süre Davacı
• İş Kanunu m.4/16 — davalı için 4 günlük süre Davalı
• İş Kanunu m.4/16 — işveren için 4 günlük süre İşveren
• İş Kanunu m.4/19 İstisnalar — davacı için 2 haftalık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/19 İstisnalar — davalı için 2 haftalık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/19 — davacı için 6 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/19 — davalı için 6 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/2 İstisnalar — davalı için 2 yıllık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/2 İstisnalar — davalı için 2 yıllık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/2 İstisnalar — işveren için 2 yıllık süre İşveren
• İş Kanunu m.4/2 İstisnalar — işveren için 2 yıllık süre İşveren
• İş Kanunu m.4/20 İstisnalar — davacı için 4 haftalık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/20 İstisnalar — davalı için 4 haftalık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/20 — davacı için 6 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/20 — davalı için 6 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/21 İstisnalar — davacı için 6 haftalık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/21 İstisnalar — davalı için 6 haftalık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/21 — davacı için 3 yıllık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/21 — davalı için 3 yıllık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/22 İstisnalar — davacı için 8 haftalık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/22 İstisnalar — davalı için 8 haftalık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/22 — davacı için 3 yıllık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/22 — davalı için 3 yıllık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/23 İstisnalar — davacı için 6 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/23 İstisnalar — davalı için 6 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/23 İstisnalar — işveren için 6 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.4/23 — davacı için 6 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/23 — davalı için 6 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/23 — işveren için 6 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.4/26 İstisnalar — davacı için 1 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/26 İstisnalar — davalı için 1 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/26 — davacı için 1 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/26 — davalı için 1 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/27 İstisnalar — davacı için 2 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/27 İstisnalar — davalı için 2 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/27 — davacı için 2 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/27 — davalı için 2 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/28 İstisnalar — davacı için 1 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/28 İstisnalar — davalı için 1 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/28 — davacı için 1 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/28 — davalı için 1 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/29 İstisnalar — davacı için 1 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/29 İstisnalar — davalı için 1 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/29 İstisnalar — işveren için 1 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.4/29 — davacı için 1 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/29 — davalı için 1 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/29 — işveren için 1 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.4/30 İstisnalar — davacı için 1 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/30 İstisnalar — davalı için 1 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/30 İstisnalar — işveren için 1 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.4/30 — davacı için 1 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/30 — davalı için 1 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/30 — işveren için 1 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.4/4 İstisnalar — davacı için 8 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/4 İstisnalar — davalı için 8 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/4 — davacı için 8 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/4 — davalı için 8 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/5 İstisnalar — davacı için 6 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/5 İstisnalar — davalı için 6 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/5 İstisnalar — geçici işçi çalıştıran işveren için 6 aylık süre Geçici işçi çalıştıran işveren
• İş Kanunu m.4/5 İstisnalar — işveren için 6 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.4/5 — davacı için 6 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/5 — davalı için 6 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/5 — geçici işçi çalıştıran işveren için 6 aylık süre Geçici işçi çalıştıran işveren
• İş Kanunu m.4/5 — işveren için 6 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.4/7 İstisnalar — davacı için 6 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/7 İstisnalar — davalı için 6 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/7 İstisnalar — geçici işçi çalıştıran işveren için 6 aylık süre Geçici işçi çalıştıran işveren
• İş Kanunu m.4/7 İstisnalar — işveren için 6 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.4/7 — davacı için 6 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.4/7 — davalı için 6 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.4/7 — geçici işçi çalıştıran işveren için 6 aylık süre Geçici işçi çalıştıran işveren
• İş Kanunu m.4/7 — işveren için 6 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.5 Eşit davranma ilkesi — davacı için 4 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.5 Eşit davranma ilkesi — davalı için 4 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.5/6 Eşit davranma ilkesi — davacı için 4 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.5/6 Eşit davranma ilkesi — davalı için 4 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.6 İşyerinin veya bir bölümünün devri — davacı için 2 yıllık süre Davacı
• İş Kanunu m.6 İşyerinin veya bir bölümünün devri — davalı için 2 yıllık süre Davalı
• İş Kanunu m.6 İşyerinin veya bir bölümünün devri — işveren için 2 yıllık süre İşveren
• İş Kanunu m.6/3 İşyerinin veya bir bölümünün devri — davalı için 2 yıllık süre Davalı
• İş Kanunu m.6/3 İşyerinin veya bir bölümünün devri — işveren için 2 yıllık süre İşveren
• İş Kanunu m.7 Geçici iş ilişkisi — davacı için 4 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.7 Geçici iş ilişkisi — davalı için 4 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.7/12/2 Geçici iş ilişkisi — davacı için 3 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.7/12/2 Geçici iş ilişkisi — davalı için 3 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.7/12/2 Geçici iş ilişkisi — geçici işçi çalıştıran işveren için 3 aylık süre Geçici işçi çalıştıran işveren
• İş Kanunu m.7/12/2 Geçici iş ilişkisi — işveren için 3 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.7/15 Geçici iş ilişkisi — davacı için 6 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.7/15 Geçici iş ilişkisi — davalı için 6 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.7/2 Geçici iş ilişkisi — davacı için 8 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.7/2 Geçici iş ilişkisi — davacı için 8 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.7/2 Geçici iş ilişkisi — davalı için 8 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.7/2 Geçici iş ilişkisi — davalı için 8 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.7/3 Geçici iş ilişkisi — davacı için 6 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.7/3 Geçici iş ilişkisi — davalı için 6 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.7/3 Geçici iş ilişkisi — geçici işçi çalıştıran işveren için 6 aylık süre Geçici işçi çalıştıran işveren
• İş Kanunu m.7/3 Geçici iş ilişkisi — işveren için 6 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.7/3/2 Geçici iş ilişkisi — davacı için 8 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.7/3/2 Geçici iş ilişkisi — davalı için 8 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.7/3/2 — davacı için 8 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.7/3/2 — davalı için 8 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.7/3/3 Geçici iş ilişkisi — davacı için 6 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.7/3/3 Geçici iş ilişkisi — davalı için 6 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.7/3/3 Geçici iş ilişkisi — geçici işçi çalıştıran işveren için 6 aylık süre Geçici işçi çalıştıran işveren
• İş Kanunu m.7/3/3 Geçici iş ilişkisi — işveren için 6 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.7/3/3 — davacı için 6 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.7/3/3 — davalı için 6 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.7/3/3 — geçici işçi çalıştıran işveren için 6 aylık süre Geçici işçi çalıştıran işveren
• İş Kanunu m.7/3/3 — işveren için 6 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.7/4 Geçici iş ilişkisi — davacı için 8 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.7/4 Geçici iş ilişkisi — davalı için 8 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.7/5 Geçici iş ilişkisi — davacı için 6 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.7/5 Geçici iş ilişkisi — davacı için 6 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.7/5 Geçici iş ilişkisi — davalı için 6 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.7/5 Geçici iş ilişkisi — davalı için 6 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.7/5 Geçici iş ilişkisi — geçici işçi çalıştıran işveren için 6 aylık süre Geçici işçi çalıştıran işveren
• İş Kanunu m.7/5 Geçici iş ilişkisi — geçici işçi çalıştıran işveren için 6 aylık süre Geçici işçi çalıştıran işveren
• İş Kanunu m.7/5 Geçici iş ilişkisi — işveren için 6 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.7/5 Geçici iş ilişkisi — işveren için 6 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.7/6 Geçici iş ilişkisi — davacı için 1 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.7/6 Geçici iş ilişkisi — davalı için 1 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.7/6 Geçici iş ilişkisi — geçici işçi çalıştıran işveren için 1 aylık süre Geçici işçi çalıştıran işveren
• İş Kanunu m.7/6 Geçici iş ilişkisi — işveren için 1 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.7/7 Geçici iş ilişkisi — davacı için 3 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.7/7 Geçici iş ilişkisi — davacı için 6 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.7/7 Geçici iş ilişkisi — davalı için 3 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.7/7 Geçici iş ilişkisi — davalı için 6 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.7/7 Geçici iş ilişkisi — geçici işçi çalıştıran işveren için 3 aylık süre Geçici işçi çalıştıran işveren
• İş Kanunu m.7/7 Geçici iş ilişkisi — geçici işçi çalıştıran işveren için 6 aylık süre Geçici işçi çalıştıran işveren
• İş Kanunu m.7/7 Geçici iş ilişkisi — işveren için 3 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.7/7 Geçici iş ilişkisi — işveren için 6 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.7/8 Geçici iş ilişkisi — davacı için 6 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.7/8 Geçici iş ilişkisi — davacı için 6 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.7/8 Geçici iş ilişkisi — davalı için 6 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.7/8 Geçici iş ilişkisi — davalı için 6 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.8/2 Tanım ve şekil — davacı için 2 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.8/2 Tanım ve şekil — davacı için 2 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.8/2 Tanım ve şekil — davalı için 2 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.8/2 Tanım ve şekil — davalı için 2 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.8/2 Tanım ve şekil — işveren için 2 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.8/2 Tanım ve şekil — işveren için 2 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.8/3 Tanım ve şekil — davacı için 2 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.8/3 Tanım ve şekil — davalı için 2 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.8/3 Tanım ve şekil — işveren için 2 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.8/3/3 Tanım ve şekil — davacı için 2 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.8/3/3 Tanım ve şekil — davalı için 2 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.8/3/3 — davacı için 2 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.8/3/3 — davalı için 2 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.8/4 Tanım ve şekil — davacı için 2 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.8/4 Tanım ve şekil — davalı için 2 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.8/4 — davacı için 2 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.8/4 — davalı için 2 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.Ek 2 Mazeret izni — davacı için 1 yıllık süre Davacı
• İş Kanunu m.Ek 2 Mazeret izni — davacı için 3 günlük süre Davacı
• İş Kanunu m.Ek 2 Mazeret izni — davalı için 1 yıllık süre Davalı
• İş Kanunu m.Ek 2 Mazeret izni — davalı için 3 günlük süre Davalı
• İş Kanunu m.Ek 3 — davacı için 5 yıllık süre Davacı
• İş Kanunu m.Ek 3 — davalı için 5 yıllık süre Davalı
• İş Kanunu m.Geçici 10 — davacı için 3 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.Geçici 10 — davacı için 3 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.Geçici 10 — davalı için 3 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.Geçici 10 — davalı için 3 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.Geçici 10 — davalı için 3 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.Geçici 10 — davalı için 3 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.Geçici 10 — işveren için 3 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.Geçici 10 — işveren için 3 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.Geçici 10 — işveren için 3 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.Geçici 10 — işveren için 3 aylık süre İşveren
• İş Kanunu m.Geçici 11 — davacı için 2 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.Geçici 11 — davacı için 2 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.Geçici 11 — davacı için 2 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.Geçici 11 — davacı için 6 aylık süre Davacı
• İş Kanunu m.Geçici 11 — davalı için 2 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.Geçici 11 — davalı için 2 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.Geçici 11 — davalı için 2 aylık süre Davalı
• İş Kanunu m.Geçici 11 — davalı için 6 aylık süre Davalı